為持續提升公司干部隊伍的整體素質(zhì)，提高領(lǐng)導干部勇于擔當的精神和干事創(chuàng )業(yè)的能力，人力資源部和黨群工作部于4月27日至28日，在向東工業(yè)園聯(lián)合舉辦了為期兩天的2024年中層經(jīng)營(yíng)管理者培訓班。

董事長(cháng)喬新濤首先作開(kāi)班動(dòng)員講話(huà)，重點(diǎn)強調了培訓學(xué)習的意義，指出兩級領(lǐng)導干部只有通過(guò)不斷的學(xué)習，才能提高自身能力和勝任工作的素養，才能把工作做的更優(yōu)質(zhì)、更高效。喬新濤強調，兩級領(lǐng)導干部一要做勤儉節約、艱苦奮斗的模范。成由勤儉敗由奢，節約是成功的起點(diǎn)和開(kāi)始，尤其在公司現階段的發(fā)展形勢下，提倡大家不忘初心，勤儉節約；二要做勤于學(xué)習，善于學(xué)習的模范。學(xué)習不僅能提高智商和情商，還能夠提高自我認知能力；三要做以廠(chǎng)為家，踏實(shí)工作的模范。兩級領(lǐng)導干部要有努力工作，建功立業(yè)的認知，要執著(zhù)信念，勇于擔當，有所作為。

隨后，公司總經(jīng)理冀紅波、黨委書(shū)記李允東、副總經(jīng)理楊學(xué)義、財務(wù)審計部部長(cháng)常延萍、發(fā)展規劃部部長(cháng)林杭分別為大家主講了《增強責任感，認真履行崗位職責》《黨員領(lǐng)導干部如何擔當作為》《如何做一名優(yōu)秀的中層干部》《財務(wù)管理工作要點(diǎn)解析》《公司法》等課題。

最后，總經(jīng)理冀紅波為此次培訓作了總結，要求兩級領(lǐng)導干部在今后的工作中，一要進(jìn)一步加強學(xué)習，充分認識學(xué)習的重要性和迫切性，要通過(guò)學(xué)習培訓，不斷創(chuàng )新思維，積極應對企業(yè)面臨的挑戰。二要扎實(shí)做好本職工作，將學(xué)習成果轉化為努力工作的動(dòng)力，以更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)推動(dòng)公司各項工作再上新臺階。

公司中層以上領(lǐng)導及分工會(huì )主席共計40余人參加了此次培訓。